Jedzenie
BED, czyli kompulsywne objadanie się
Czym jest BED? Zespół kompulsywnego jedzenia (ang. binge eating disorder, BED) należy do grupy zaburzeń odżywiania. W latach 50. XX w. w DSM-IV, zespół ten
Blog
usiądź wygodnie i poczytaj
wyszukiwarka przeszukuje zarówno blog jak i słownik psychologiczny
Wszystkich artykułów na naszym blogu: 267
Związek i rodzina
Zazdrość w związkach
Miłość a zazdrość Istnieje przekonanie, że miłość i zazdrość to pojęcia, które są ze sobą nierozerwalnie związane. I faktycznie zdrowa dawka zazdrości jest tym, co
Psychologia
Czym jest upokorzenie?
Upokorzenie – naruszenie godności Upokorzenie jest jednym z bardziej bolesnych uczuć, jakich możemy doznać w życiu. W znacznym stopniu zaburza naszą wewnętrzną równowagę. W sytuacji
Psychologia
Kryzysy rozwojowe
Kryzysy rozwojowe – o co dokładnie chodzi? Kryzysy rozwojowe to naturalne etapy w naszym rozwoju na przestrzeni całego życia. Mogą się pojawiać w różnych momentach,
Samopoczucie i motywacja
Trening uważności – kilka słów o mindfulness
Mindfulness w pigułce Określenie mindfulness tłumaczone jest w języku polskim jako uważność. Ten anglojęzyczny termin, w dosłownym tłumaczeniu oznacza: „pełnię umysłu”, „pełną świadomość”, jak i
Psychologia
Częsty płacz – czy wskazuje na zaburzenie?
Czym jest płacz? Płacz jest podstawową ludzką reakcją, służącą wyrażaniu emocji oraz stanowi kluczowy element naszej zdolności do przeżywania i wyrażania uczuć. Częsty płacz może
Związek i rodzina
Terapia rodzin w ujęciu poznawczo-behawioralnym
Słowem wstępu Terapia poznawczo-behawioralna koncentruje się na trudnościach pojawiających się na poziomie naszych zachowań i przekonań. Człowiek reaguje na to, co dzieje się w grupach
Coaching
Zwolnienie z pracy – jak sobie poradzić?
Zwolnienie z pracy – trudna sytuacja dla każdego Zwolnienie z pracy to jedno z najtrudniejszych przeżyć, jakie możemy doświadczyć w życiu zawodowym. Przyczyn zwolnienia z
Praca i biznes
Etyczne zwolnienie pracownika – jak zakończyć współpracę?
Etyczne zwolnienie pracownika Decyzja o zwolnieniu pracownika to jedno z najtrudniejszych zadań, przed jakimi stają pracodawcy. Bez względu na powody takiej decyzji, proces ten jest
Do zobaczenia na spotkaniu
“Rozumienie jest trudne, dlatego większość ludzi ocenia.”
– Carl Gustav Jung
Do zobaczenia na spotkaniu
Psycholog Wrocław lub online
“Rozumienie jest trudne, dlatego większość ludzi ocenia.”
– Carl Gustav Jung
