Sztywność poznawcza – czy może być przeszkodą?
Czym jest sztywność poznawcza? Sztywność poznawcza jest zjawiskiem powszechnie badanym w dziedzinie psychologii poznawczej. Odnosi się ona do tendencji osoby do utrzymywania się w określonych
Czym jest sztywność poznawcza? Sztywność poznawcza jest zjawiskiem powszechnie badanym w dziedzinie psychologii poznawczej. Odnosi się ona do tendencji osoby do utrzymywania się w określonych
Czym jest empatia? Słowo „empatia” powstało za sprawą niemieckich estetyków, którzy w ten sposób opisywali emocjonalne doświadczenie wywołane obcowaniem z dziełem sztuki. Za pomocą oglądania
Czym jest styl zarządzania? Zarządzanie to niezwykle dynamiczna dziedzina, która ma ogromne znaczenie dla sukcesu organizacji. Każdy lider, bez względu na branżę czy rozmiar firmy,
Czym jest terapia multimodalna? Twórcą terapii multimodalnej jest Arnold Lazarus. Podejście tej terapii obecnie najbardziej zbliżone jest do terapii poznawczo-behawioralnej. Koncentruje się na tym, jaką
Uniwersalne czynniki leczące w psychoterapii Psychoterapia to powszechnie stosowana metoda leczenia zaburzeń zdrowia psychicznego. Dzieli się na różne nurty, najbardziej powszechne, czyli terapię psychodynamiczną, poznawczo-behawioralną,
Wypalenie zawodowe Wypalenie zawodowe, znane również jako syndrom wypalenia zawodowego, to stan psychiczny, który występuje u osób, które doświadczają chronicznego stresu związanego z pracą. Jest
Rozumienie strukturalnej terapii rodzin Za twórcę strukturalnej terapii rodzin uznaje się Salvadora Minuchina. Terapeuta pracował z młodzieżą przestępczą oraz założył klinikę, która po dziecięciu latach
Czym są zaburzenia nastroju? Zaburzenia nastroju inaczej określane są zaburzeniami afektywnymi. Charakteryzują się uporczywymi zmianami nastroju, gwałtownymi zmianami emocji oraz zmianie sposobu odczuwania świata. Każdy
Czym jest coaching? Głównym celem coachingu jest pomoc osobom w odkrywaniu ich potencjału, ulepszaniu umiejętności, rozwiązywaniu problemów oraz osiąganiu sukcesów w różnych sferach życia. Coaching
„Rozumienie jest trudne, dlatego większość ludzi ocenia.”
– Carl Gustav Jung
„Rozumienie jest trudne, dlatego większość ludzi ocenia.”
– Carl Gustav Jung